意外险理赔一般分为身故和伤残。对于身故理赔，公司按照这类风险对应的保险金额支付身故险，伤残险按照这类风险对应的保险金额和这种身体伤残对应的赔付比例支付。像你这样的情况属于伤残索赔。其中意外险不能一概而论，根据身体残疾程度给予相应的伤残保险。

对于现场工作人员来说，由于职业风险相对较高，保险尤其是意外险的保险费率较高，建议先完善相关保单保险制度，再考虑一些合适的意外险产品进行团体保险。

什么是员工意外险？员工意外险其实很简单，就是企业为我们员工投保的意外险。万一员工发生意外，保险公司将承担责任。那么员工意外险是怎么交的呢？

首先是报案，一般是3天内尽快报案。意外住院后，一定要及时给保险公司打电话，询问需要哪些单据，保险公司才能快速理赔。

其次，收集理赔所需的文件。如：医疗费用收据及处方、身份证(户口本复印件)、医疗诊断证明、事故证明。

最后保险公司审核，然后领取赔偿。保险公司拿到被保险人的证件后，通过审查，审查通过的，向被保险人赔付。